11月22日，全市老干部活动工作暨老年大学建设现场推进会召开，各县（市、区）委组织部及高新区相关部门分管负责同志、市委老干局及所属单位有关负责同志参加会议，市委组织部副部长、市委老干局局长张继盈出席会议并讲话。
会前，与会人员前往镇坪县老年大学、旬阳市老干部活动中心、市老干部活动中心（安康老年大学）及市干休所现场参观，围绕阵地建设、教学活动、服务管理、示范创建等方面交流互鉴。会上，通报了全市老干部活动中心工作和老年大学建设情况，对有关工作进行了培训解读，相关县（市）作了经验交流。
会议指出，老干部活动中心和老年大学是离退休干部重要的社会活动空间、是老干部政治思想建设的主阵地，老干部活动中心工作和老年大学建设是服务管理老干部的重要途径、是促进老干部发挥优势作用的重要载体、是老干部工作的重要组成部分和“窗口”“门户”。近些年来，在各级党委和老干部门的坚强领导下，全市老干部活动工作和老年大学建设呈蓬勃发展态势，但也存在不平衡、不充分、不适应等问题，需要认真回顾、全面检视，扬优势、补短板，全面一体推进。
会议强调，老干部活动工作和老年大学建设具有政治思想性、二位一体性、自觉自愿性、优势聚集性、需求多样性、前景广阔性的特点和规律，各级要准确把握并有效适应，奋力推动老干部活动工作和老年大学建设高质量发展。一要突出政治引领。加强思政教育，将思政教育融入教学管理和团队活动，引导老同志持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，不断强化理论武装、坚定理想信念；加强组织建设，全面推行在老年大学班级和活动团队设立临时党支部或党小组，广泛建立“老党员之家”“老党员驿站”等组织阵地，确保老同志离岗不离党、退休不褪色。二要强化基础建设。加大老干中心老年大学设施设备适老化改造和迭代升级，统筹利用各类资产资源开拓教学活动阵地，加强阵地建设；建立师资后备库，拓宽教师引进渠道，搭建网上师资库，不断壮大老年教育师资队伍，配优师资力量；充分利用好现有机构和人员编制，并根据需要逐步扩充队伍，保障工作力量；积极争取项目投入和财政支持，不断扩大经费来源，积极吸纳社会资金投入，保障工作经费。三要规范教学活动。优化课程学制设定，加强教学过程管控，健全教学评估机制，大力开展教学研究，不断完善教学体系，持续提高教学效果和学员满意度；不断丰富活动项目和组织形式，提升活动层次和水平，进一步培育老干部活动新动能。四要创新搭建载体。搭建志愿服务载体，依托老年学员和团队成员，整合打造老年志愿服务团队，广泛开展各类志愿服务活动，让老同志在发挥余热中彰显价值担当；搭建游学康养载体，积极探索老年教育和文旅康养深度结合的新发展模式，创造老干部活动和老年教育新业态，为老同志提供更高品质文化养老服务；搭建信息化载体，利用信息化手段开展教学活动，组织信息化专题培训，引导老同志参加线上学习、开展线上交流、享受线上服务。五要着力示范创建。坚持对标补短，紧盯问题堵漏洞、补短板、强弱项，不断改善办学活动条件，提升教学活动水平；坚持分类指导，组织各级老干中心老年大学有序争创示范，发挥示范引领作用，推进市与县（市、区）间及县（市、区）间协同发展。六要强化自身建设。加强政治训练，提升专业本领，转变工作作风，强化服务意识，努力锤炼一支素质过硬的老干部活动和老年教育工作者队伍，为老干部活动工作和老年大学建设高质量发展提供坚强保障。
